Før du ansøger, kan det lønne sig at foretage en generel baggrundsundersøgelse først. Der er visse virksomheder, der traditionelt er mere felon-venlige, og din jobsøgningsstrategi kan være mere vellykket, hvis du fokuserer på at søge arbejde der.
Her er nogle af de mest succesrige virksomheder, der ansætter forbrydere.
1. Militæret
Selvom dagene med at tilbyde unge lovovertrædere et valg mellem fængsel og hæren for længe er gået, er det amerikanske militær stadig ikke villig til at styrke sine rækker med dem, der er faldet over for loven. På grund af de igangværende rekrutteringsspørgsmål er den amerikanske hær og Marine Corps begge i stigende grad villige til at tilbyde rekrutterer lovovertrædelser fra lovovertrædelser, især hvis deres forbrydelse klassificeres som en forseelse i en anden stat.
På trods af hvad mange mennesker tror, handler militæret heller ikke kun om soldiering. Der er en lang række specialroller til rådighed, inklusive kokke, medikamenter, chauffører og kommunikationsspecialister - alle roller, der underviser i færdigheder og handler, som du også kan bruge, når du rejser. Med en klar og defineret karrierestruktur, en anstændig løn og sikkerheden i en garanteret langvarig kontrakt, kan militæret være en tiltalende mulighed for forbrytere.
2. McDonald's
radub85 / Depositphotos.com
Mens fastfood-industrien traditionelt har en høj omsætning af personale, adresserer mange af de større virksomheder nu dette ved at indføre en etableret ledelseskarriere for dem, der kommer ind på indgangsniveau. Hvis du er parat til at arbejde hårdt og vise vilje, er der plads til reel progression ud over udvælgelse af burgere og pommes frites.
Det skal dog bemærkes, at McDonald's fungerer som en franchise, og at du derfor er nødt til at skelne mellem deres firmaer og deres franchisegrener. Hvor en McDonald's-restaurant ejes og drives af en franchisetager, kan politikken for ansættelse af forbrydere være anderledes.
Denne struktur gælder også for de andre fastfood-giganter, der ansætter feloner, herunder KFC, Domino's Pizza, Subway og Five Guys.
3. CVS Health
wolterke / Depositphotos.com
Som en af de mest værdsatte virksomheder i USA - og over 245.000 landsdækkende ansatte - kan CVS Health helt sikkert defineres som 'stort'. Det er også underskriver Obama-administrationens Fair Chance Pledge, et græsrodsinitiativ, der blev formaliseret i politikken i 2015. Det betyder, at ansøgere til CVS Health ikke behøver at afsløre deres forbrydelse over for først efter senere i rekrutteringsprocessen.
Virksomheden driver over 9.500 kommercielle apoteker i hele USA, der leverer recept samt andre medicinske forsyninger og kosttilskud, med karrieremuligheder inden for salg, logistik, skønhed, kundeservice, administration og mere. Nogle karrierestrømme kan være uden for grænserne - især hvis din forbrydelse var narkotikarelateret - men i sidste ende træffes ansættelsesbeslutninger fra sag til sag.
4. Starbucks
oscarcwilliams / Depositphotos.com
En af de mest værdifulde virksomheder i verden, den Seattle-baserede kaffekæde beskæftiger i øjeblikket over 250.000 mennesker over hele verden. Disse ansatte inkluderer forbrydere, hvis ansøgninger og forbrydelser gennemgås fra sag til sag. Generelt er imidlertid selskabets officielle linje, at de gør det og vil fortsætte med at ansætte dømte forbrydere, mens de også er stolte underskrivere af Fair Chance-løftet.
Der er flere indgangspositioner tilgængelige som vaskemaskine, server eller rengøringsanlæg, og de fleste filialer vil træne dig til at blive en barista - og med erfaring vejleder - på jobbet. Mens der også er virksomhedsroller til rådighed, er de fleste annoncerede positioner i butikken; Hvis du kan lide at interagere med offentligheden, kan det at ansøge om et job hos Starbucks være et godt karrierebevægelse.
5. Unilever
Joeppoulssen / Depositphotos.com
En anden underskriver af Fair Chance-løftet, Unilever - et britisk-hollandsk selskab med oprindelse - er en forbrugervareproducent, der er ansvarlig for over 400 produktlinjer, herunder nogle af de største mærker på planeten; Ben & Jerry's, Vaseline og Dove er alle blandt deres indbringende portefølje.
I USA er der beskæftigelsesmuligheder på tværs af en lang række sektorer hos både Unilever og deres datterselskaber med kontorer og fabrikssteder fordelt over hele landet.
6. Gap
I betragtning af sin rutinehistorie med børnearbejde er det måske ikke overraskende, at detailgiganten Gap er ivrig efter at være mere gennemsigtig i deres ansættelsespraksis. Som sådan er de nu underskrivere af Fair Chance-løftet og diskriminerer ikke ansøgere, der besidder forbrydelser. Endvidere opfordres ansøgere i San Francisco - hvor virksomheden har hovedkvarter - og staten New York specifikt af lokal lovgivningsprocedure til at overveje forbrydere til ansættelse.
Selvom det kan virke som det åbenlyse valg at arbejde i tøjbutik, er der også karrierer inden for logistik, transport og administration.
7. American Airlines
oneinchpunch / Depositphotos.com
Måske overraskende er luftfartssektoren noget af et forbrydelsesvenligt miljø, med American Airlines blot en af flere store industriaktører, der er glade for at overveje forbrydere til beskæftigelse.
Det Texas-baserede flyselskab er også skamløs vokal i sin støtte til Fair Chance-løftet, hvoraf det også er underskriver. Som en del af deres ansættelsesproces stiller de ingen spørgsmål om kriminel historie, før en kandidat har fået et tilbud, mens American Airlines - ifølge Successful Release - 'fuldt ud overvejer alle kvalificerede ansøgere, også dem med en kriminel historie'.
Virksomheden tilbyder positioner inden for en lang række områder, herunder kabinepersonale, jordpersonale, ingeniørarbejde, logistik, administration og mere. Dog er du muligvis ikke berettiget til bestemte roller, der er sikkerhedsfølsomme.
8. Facebook
SundryPhotography / Depositphotos.com
Hvis du føler, at din fremtid ligger i tech-sektoren, kan du også være heldig. Facebook, Dropbox, Microsoft og Intel er alle blandt de tech-giganter, der har underskrevet Fair Chance-løftet. Facebook er især vokal om sin vilje til at ansætte forbrydere og oplyser på sin officielle karrierewebsted, at de 'betragter kvalificerede ansøgere med kriminel historie, i overensstemmelse med gældende føderal, statlig og lokal lovgivning'.
Dette er gode nyheder, især hvis du er en talentfuld softwareingeniør, selvom virksomheden også tilbyder roller inden for en lang række områder, f.eks. Inden for administration, corporate, IT og hardware. Bare vær sikker på, at du er fuldt forberedt på virksomhedens notorisk vanskelige rekrutteringsproces!
9. Koch Industries
USA Today
Et andet stort konglomerat, Koch Industries, er specialiseret i kemisk fremstilling samt ejer datterselskaber inden for energi, finans og landbrugssektoren. Som et resultat er der jobmuligheder i næsten ethvert felt, du kan tænke på, spredt over alle områder i USA.
Trods administrerende direktør Charles Kochs konservative omdømme er virksomheden faktisk en pioner inden for Fair Chance-løftet, 'forbud mod kassen' så langt tilbage som i april 2015. I mellemtiden indsamler og analyserer Charles Koch-instituttet - virksomhedens filantropiske arm - konstant data der skitserer fordelene ved andre virksomheder, der ansætter forbrydere.
10. Walmart
wolterke / Depositphotos.com
Med over 1, 5 millioner ansatte i USA alene er Walmart en af de største private arbejdsgivere i landet; heldigvis er forbrydere ikke begrænset til med succes at ansøge om mange af disse roller.
Virksomheden er underskriver af Fair Chance-løftet og diskriminerer ifølge Successful Release ikke ansættelse af forbrydere, forudsat at deres tidslinje for overbevisning er udløbet. Feloner har heller ikke tilladelse til at arbejde i afdelinger, der bruger skydevåben.
På plussiden er Walmart dog et af de få virksomheder, der tillader forbryderne at ansøge direkte om ledelsespositioner, hvilket betyder, at hvis du har kvalifikationerne og erfaringen, kan du få din karriere tilbage på banen hurtigere end forventet.
Target er en anden stor amerikansk kædehandler, der også ansætter forbrydere.
11. Google
maglara / Depositphotos.com
Google er en anden tech-gigant, der er glad for at ansætte forbrydere. Virksomheden er underskrevet til Fair Chance Pledge, mens en erklæring på deres officielle karriererwebsted hævder, at Google 'betragter [kvalificerede] ansøgere uanset kriminel historie, i overensstemmelse med lovkrav'.
Ligesom Facebook har virksomheden roller på en række områder, hvilket betyder, at der stadig er masser af muligheder, selvom dine kodningsfærdigheder ikke er op til bunden. Du behøver heller ikke at flytte til de klare lys i Silicon Valley med virksomhedens berømte seje kontorer beliggende over hele USA. Hvis du har det, der skal til for at komme gennem Googles rekrutteringsproces, er fordele og fordele ved at gøre det til en 'Googler' også veldokumenterede.
12. Tyson Foods
Milwaukee Business Journal
Selv om det ikke udtrykkeligt angiver sin officielle politik på sin hjemmeside eller nogen af dens pressemeddelelser, er Tyson Foods - en stor fødevareprocessor og producent - en underskriver af Fair Chance-løftet, mens der er betydelige anekdotiske beviser, der antyder forbrydelser kan arbejde hos virksomheden.
Der er mange ufaglærte stillinger til rådighed inden for Tyson Foods lagre, gårde og produktionsanlæg, mens der også er muligheder i dens logistik-, transport- og administrationsafdelinger.
I sidste ende, når det kommer til at finde et job som forbryder, er det et tilfælde af at være realistisk og i mange tilfælde forberedt på at tage en mindre ønskelig rolle for at få din fod i døren.
Næsten alle arbejdsgivere på denne liste tilbyder en defineret karriereudvikling, så hvis du er parat til at arbejde hårdt og kan bevise, at du er engageret og pålidelig, kan du stige op i rækken på kort tid. Husk, at holdninger langsomt ændrer sig, især når arbejdsmarkedet udvikler sig og udvikler sig, og visse mangler bliver mere tydelige.
Det skal også bemærkes, at dette ikke er en udtømmende liste. Bare fordi et firma ikke offentliggør sin holdning, betyder det ikke nødvendigvis, at de ikke ansætter forbrydere. Du skal stadig ansøge uanset, da mange arbejdsgivere gennemgår forbrydelser og forbrydelser fra sag til sag.
Hvis du er en forbryder, der leder efter arbejde, eller har været i fortiden, så fortæl os, hvordan du kom til det i kommentarfeltet nedenfor.
