1. Hungry Designers
Social talent
Apples 'Hungry Designers Wanted' er en fantastisk idé. At få det berømte æblelogo halvt spist til at se ud som en person til at repræsentere de sultne jobansøgere er ekstremt legende. Det giver en udfordring for designere; Apple har brug for motiverede personer til at arbejde for dem, og de opfordrer dem til at sende deres CV'er til den medfølgende e-mail.
2. Livet er for kort til det forkerte job
DesignTaxi
Denne annonce har en kraftig besked fra det tyske jobjagtwebsted jobsintown.de, der siger, at du skal sørge for at vælge dit job med omhu for at undgå at ende i det forkerte. Ved hjælp af en række veldesignede annoncer, der viser folk manuelt, der arbejder pengeautomater, jukeboks, kaffemaskiner, øjeblikkelige fotoboks og vaskemaskiner, viser det, hvor elendigt et dårligt job kan gøre dig. Det er en meget fantasifuld måde at tilskynde jobsøgende til at ansøge om det 'rigtige' job.
3. Er du en imaginær person "> Adsoftheword
Alkemy besluttede at oprette et job som en person, der ikke findes. Deres annoncemeddelelse siger "Hvis du tror, du er vores imaginære person, så send os dit rigtige CV", hvilket betyder, at hvis du mener, at du har evnerne til at arbejde for os, skal du gå videre og ansøge om jobbet. Billedet brugt til denne annonce har filmreferencer, og det gør det stærkere. Samlet set er det både smart og iørefaldende, ligesom en jobannonce burde være.
4. Tattoo Artist Wanted
Jobmob
En kreativ tilgang til at tiltrække nyt talent kom fra Berrge Tattoo, et firma på udkig efter en ny tatovør. For at ansøge skal du udfylde QR-koden omhyggeligt og derefter scanne den. Det er en fantastisk annonce, der får ansøgernes opmærksomhed og giver dem muligheden for at teste deres evner.
5. Rock din fremtid
Adeevee
Jobfest er kommet med unikke reklamer, der leder efter en software-designer, tømrer og elektriker. Med sloganet "Rock din fremtid" opfordrer det jobsøgende til at ansøge om et job i et firma, hvor de kan give deres bedste og have det sjovt på samme tid. Med fokus på virksomhedskultur og fordelene ved at arbejde med virksomheden forvandler annoncen, hvad der normalt betragtes som kedelige job, til noget spændende. Kraften i det visuelle erobrer alt.
6. Se dit hoved
Coloribus
Advarselsskilte har altid fanget vores opmærksomhed, fordi de fortæller os, hvad vi ikke skal gøre. Tatra Banka har besluttet at bruge dette til deres fordel for at få folk til at læse annoncen. Placeret midt på en travl vej, udskriver annoncen brug af den iøjnefaldende klassiske kombination af gule og sorte farver. Tegnet siger 'Se dit hoved, vi er interesseret i at have det'. Selvom det næsten lyder som en trussel, er det bare en vittighed.
7. Googles problem
Beamery
Det berømte kryptiske billboard fra Google overgår mange andre gode jobannoncer. I 2004 besluttede virksomheden at bruge et Silicon Valley-billboard til at præsentere et matematisk puslespil for forbipasserende. De kloge og modige jobsøgere, der accepterede udfordringen og løste mysteriet, endte med www.7427466391.com. Efter dette modtog de følgende meddelelse:
"Flot arbejde. Godt klaret. Mazel tov. Du har nået det til Google Labs, og vi er glade for, at du er her. En ting, vi lærte, mens vi byggede Google, er, at det er lettere at finde det, du leder efter, hvis det kommer til at lede efter dig. Hvad vi leder efter er de bedste ingeniører i verden. Og her er du. ”
Googles kampagne genererede diskussioner om matematiske og ingeniørfora og fik folk til at forsøge at komme med det rigtige svar, inden arkitekten af meddelelsen blev klar. Dette gjorde det muligt for virksomheden at få adgang til en pulje af kandidater, der var klar til dem.
8. Samling af en karriere
En fremragende måde at markedsføre din virksomhed på er at fokusere på de elementer, der gør det anderledes. IKEA, det svenske firma, der er kendt for de moderne og hyggelige møbler, det sælger, ved dette for godt. Beviset findes i en indlægsseddel, som IKEA pakket inde i hver kasse med møbler. Det fortæller dig, hvordan man "samler din karriere", der reklamerer for en åbning i virksomheden. Dette koster intet, og resultatet blev modtagelse af 4285 ansøgninger og 280 nye ansættelser. Fantastisk højre "> Jobmob
Arbejdsgivere, der ikke ønsker, at deres ansatte konstant fratræder, vil finde denne annonce interessant. Rekrutteringsfirmaet All Jobs har identificeret problemet med medarbejderes korte leje og oprettet en annonce, der tilbyder den bedste løsning - for at ”hjælpe arbejdsgivere med at finde den perfekte medarbejder”. Det viser kløgtigt et kontor med en underjordisk togstation som en henvisning til 'komme og gå' eller den hyppige fratræden af medarbejdere og den farve røde gør annoncen mere kraftfuld.
11. MailChimp
Brug af simpelt uformelt sprog, citater og billeder af mennesker 'Mailchimp' taler direkte til unge jobsøgende. Annonceen er en festinvitation, som er en god måde at invitere folk til et vurderingscenter.
12. Den store stol
Inspirationsrummet
The Big Chair, en australsk rekrutteringstjeneste, skabte effektive annoncer for at samle tagline for de tre stillinger som CEO, Chair and Chart. Med fokus på de økonomiske fordele ved disse positioner kom virksomheden med en enkel, men alligevel kraftig annonce, der sigter mod at vise 'hvor de store job er'. Dets målmarked er fagfolk, der er interesseret i ledelse og tjener store penge.
13. Kan du sælge luft "> Iimjobs
Glem pennen, den nye udfordring i salget er at lære at sælge luft. Nationens Stations kom med en kreativ reklame, der udfordrer jobsøgende. Selvom det er umuligt at 'sælge luft', er det fornuftigt i forbindelse med radiokommunikation og det er et smart ordspil. I luften bliver du nødt til at sælge, hvad du reklamerer for, og have de rette kommunikationsevner til det. Annonceen leder efter enhver, der har disse evner.
14. Laazi
LinkedIn-forretning
Laazi bruger den gamle agn-og-switch-metode til at fange læserens opmærksomhed. Det åbnes med 'I de fleste lande at slå din chef er en forbrydelse' og fortsætter derefter med at opfordre jobsøgende til at sende deres CV og gøre annoncen til en annonce. Annoncen gør bestemt et punkt og formår at skille sig ud fra andre. På denne måde reflekterer virksomheden over deres motiverende motto, der er 'tør at drømme'.
15. Lyft
Phenompeople
Hvad gør Lyfts annonce fantastisk "> rekrutteringsstrategier lokker dig mest? Fortæl os det i kommentarfeltet nedenfor ...