De 10 bedste regnskabsfirmaer at arbejde for i verden

At gå i gang med en karriere som revisor er en givende beslutning. Der er en række projekter at arbejde på og masser af muligheder for rejser, for ikke at nævne en række højt-betalende jobroller på markedet.

Bortset fra disse forskellige individuelle frynsegoder er der også nogle gode virksomheder, der også kan være en del af. På grund af virksomhedens internationale karakter har mange regnskabsfirmaer kontorer over hele kloden, hvilket betyder, at de er i stand til at udvikle en dynamisk og fremadrettet kultur, hvor deres medarbejdere kan vokse.

For at give dig en idé om nogle af de bedste, har vi kigget på de forskellige placeringer og anmeldelser af Glassdoor for at udarbejde en praktisk liste. Så hvad enten du er en vidøjet skolelever eller en erfaren leje, så sørg for, at du leder efter ledige stillinger hos disse virksomheder!

Dette er de 10 regnskabsfirmaer, der arbejder for:

10. Crowe Global

South Bend Tribune

Globale indtægter (2017): 847 millioner dollars (644, 8 millioner pund)

Samlede ansatte (2018): 4.000

Praktikpladser ">

Med rødder tilbage til 1915 har Crowe Global (tidligere Crowe Horwath) siden udviklet sig til en betydelig spiller af professionelle tjenester og er en regelmæssig post på tværs af forskellige 'bedste firma' lister. Dette skyldes delvis gunstige lønsatser, stærke fordele og en meget robust fjernarbejdspolitik, selvom virksomhedens vægt på at tilskynde til innovation og ideer fra medarbejdere også giver en følelse af empowerment.

Klager ser ud til at være minimale med den branche i standarden, at der er en dårlig balance mellem arbejdsliv og beskyldninger om underbemanding - den eneste negative feedback fra medarbejderne.

9. Mazars

Glasdør

Globale indtægter (2017): 1, 5 milliarder euro (1, 8 milliarder dollars / 1, 3 milliarder pund)

Samlede ansatte (2017): 20.000

Praktikpladser "> Beddeleem

Globale indtægter (2017): $ 3, 4 milliarder dollars (2, 6 milliarder pund)

Samlede ansatte (2018): 34.000

Praktikpladser "> Praktikpladser ? Nej

Kandidatuddannelser? Ja

Selvom Baker Tilly i England nu er en del af sin rivaliserende RSM, er dets internationale brand stadig et enormt succesfuldt konglomerat af sit eget. Under sine forskellige globale bevægelser vokser firmaet hurtigt, hvilket betyder, at der er masser af muligheder for ambitiøse medarbejdere.

Som med alle andre CPA-firmaer er de lange timer en hyppig årsag til klage, selvom dette er lidt forværret, da Baker Tilly fortsætter med at vokse og ressourcerne strækkes. Nogle arbejdstagere klager også over, at lønsatserne ikke er i overensstemmelse med branchestandarden.

7. Grant Thornton

Financial Express

Globale indtægter (2017): $ 5 mia. (£ 3, 8 mia.)

Samlede ansatte (2016): 50.000

Praktikpladser "> Dayton Business Journal

Globale indtægter (2017): 5, 1 mia. Dollars (3, 9 mia. Pund)

Samlede ansatte (2017): 43.000

Praktikpladser "> virksomhedskultur end flere andre på denne liste, hvor mange ansatte roser den gunstige balance mellem arbejdsliv og de konkurrencedygtige lønninger.

Men dens mindre størrelse kan imidlertid også modvirke det fra et professionelt vækstsynspunkt. Flere arbejdstagere påpeger, at kundernes kaliber ikke kan sammenlignes med de store fire firmaer, hvilket betyder, at erhvervserfaring og udvikling er forvirret som et resultat.

5. Binder Dijker Otte (BDO)

Dafinchi / Shutterstock.com

Globale indtægter (2017): $ 8, 1 mia. Dollars (6, 2 mia. Pund)

Samlede ansatte (2017): 74.000

Praktikophold "> dårlig ledelse kan ifølge nogle medarbejdere være et problem, mens det generelle afslag på at omfavne nye teknologier også betyder, at der er en mangel på innovation i virksomheden.

4. KPMG

BalkansCat / Shutterstock.com

Globale indtægter (2017): 26, 4 mia. Dollars (20, 1 mia. Pund)

Samlede ansatte (2016): 190.000

Praktikpladser "> Graduate-programmer? Ja

Efter at have gennemgået en række fusioner, der stammer helt tilbage til 1818, har den hollandske regnskabsgigant KPMG et velkendt omdømme inden for traditionel revision og rådgivning. Fra en medarbejders synspunkt betyder dette stærke karriere- og udviklingsmuligheder, bemærkelsesværdige virksomhedsfordele og en stærkt opmuntret open-door-politik.

Dog er det ikke overraskende, at ulempen igen er timer, hvor flere nuværende og tidligere ansatte endda hævder, at deres ægteskaber og familier har lidt direkte som et resultat af de krav, der blev stillet til dem.

3. Ernst & Young (EY)

Mateusz_Szymanski / Shutterstock.com

Globale indtægter (2018): $ 34, 8 mia. Dollars (26, 5 mia. Pund)

Samlede ansatte (2018): 260.000

Praktikophold "> lederegenskaber.

Som med alle de store fire firmaer er timemængden igen en almindelig klage, skønt EY også står over for yderligere beskyldninger om at være underbemandede såvel som at anvende urimelige målingsteknikker til ydeevne.

2. PricewaterhouseCoopers (PwC)

Roman Babakin / Shutterstock.com

Globale indtægter (2017): 37, 7 milliarder dollars (28, 7 milliarder pund)

Samlede ansatte (2017): 236.000

Praktikophold "> arbejde hjemmefra. På flipside er de lange timer og mangel på balance mellem arbejde og liv en konstant kilde til medarbejdernes frustration.

1. Deloitte

Rob Bayer / Shutterstock.com

Globale indtægter (2018): 43, 2 milliarder dollars (32, 9 milliarder pund)

Samlede ansatte (2018): 286.000

Praktikpladser ">

Kandidatuddannelser? Ja

Deloitte, der blev grundlagt allerede i 1845, blev vurderet til at være den største professionelle servicevirksomhed i verden (både med hensyn til indtægter og antal medarbejdere) og bliver konsekvent rost i mange medarbejderundersøgelser for sit fokus på faglig udvikling og karriereudvikling.

Denne investering i uddannelse modtages varmt af arbejdstagerne, selvom der også er plads til forbedringer. Bortset fra de lange timer anses både vurderingssystemet og den overordnede forfremmelsesproces som helhed til at være ineffektive, mens der også er anklager om manglende jobsikkerhed.

Generelt afhænger det af dig, hvor du er lykkelig. For eksempel foretrækker mange regnskabsfolk at arbejde for mindre lokale fremgangsmåder, hvor arbejdsbyrden er mindre krævende. Men hvis du vil arbejde regelmæssigt med ledere i branchen samt omfavne alle frynsegoder, der er nævnt ovenfor i forbindelse med store og mellemstore virksomheder, kommer regnskabspraksis ikke meget mere prestigefyldt eller tilfredsstillende end dem, der er på denne liste.

Er du enig i denne liste? Gik vi glip af nogen? Fortæl os dine tanker i kommentarfeltet nedenfor!

Efterlad Din Kommentar

Please enter your comment!
Please enter your name here